Osoba na tej pozycji pracuje w Estelligence w kilkuosobowym zespole księgowym pod nadzorem i przy wsparciu bardziej doświadczonych osób. Ze względu na specyfikę naszych klientów obsługuje głównie spółki prawa handlowego (jedną lub kilka w zależności od ich wielkości).

Twoje główne zadania będą obejmować:

• księgowanie wyciągów bankowych,

• formalną akceptację podstawowych dokumentów księgowych, np. faktury zakupu oraz ich księgowanie (WN, MA), rozróżniając co to jest netto/brutto,

• wystawianie i księgowanie faktur sprzedaży,

• rozliczanie rozrachunków,

• wstępną analizę i uzgadnianie kont księgowych,

• pod nadzorem Księgowego sporządzanie deklaracji/zeznań na podstawie danych w systemie,

• pomoc w sporządzaniu sprawozdań, raportów finansowych oraz innych sprawozdań (np. GUS, NBP itp.),

• przygotowanie wydruków z systemu na polecenie Księgowego oraz wsparcie zespołu w innych bieżących zadaniach,

• operacyjny kontakt z klientem (np. w celu wyjaśniania zagadnień związanych

  z ewidencjonowaniem dokumentów).

Jesteś bardzo dobrym kandydatem, jeżeli:

• posiadasz już przynajmniej kilkumiesięczne doświadczenie w księgowości (idealnie w biurze rachunkowym),

• znasz już podstawy rachunkowości i Ustawy o Rachunkowości, w tym m.in.:

  • wiesz na jakie konta księgowane są koszty, na jakie przychody i w związku z tym potrafisz już znaleźć na planie kont na jakich kontach operacja może być zaksięgowana,

  • rozróżniasz rodzaje dokumentów księgowych i potrafisz zweryfikować poprawność dokumentów,

• posiadasz doświadczenie w pracy z programem księgowym (bardzo dobrze jeżeli znasz program Comarch Optima – ale jeśli nie to Cię go nauczymy!) i w efekcie umiesz samodzielnie wprowadzać podstawowe dokumenty do programu księgowego,

• znasz podstawy przepisów podatkowych (VAT, CIT, PIT), m.in. zasady tworzenia deklaracji podatkowych,

• jesteś sprawny/a w obsłudze komputera i MsOffice (zwłaszcza Excel) i jesteś otwarty/a na naukę nowych programów,

• posiadasz wyższe wykształcenie lub jesteś w trakcie nauki  (najlepiej na kierunkach: ekonomia, finanse, rachunkowość, itp),

• specyfika biura rachunkowego wymaga także większej elastyczności i radzenia sobie z presją, więc ważna jest również szybkość działania,

• zależy nam abyś znał/a język angielski na poziomie umożliwiającym w miarę swobodną komunikację biznesową (język włoski lub niemiecki będzie dodatkowym atutem),

• przede wszystkim chcesz dalej się rozwijać i jesteś zaangażowana/y w to co robisz

Ponieważ pracujemy w zespole bardzo liczy się dla nas komunikatywność i kultura osobista oraz umiejętność pracy w grupie. Świetnie u nas odnajdą się osoby sumienne, dokładne, skrupulatne, odpowiedzialne i terminowe w wykonywaniu powierzonych zadań.

Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@estelligence.com

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacyjnym

Osoba na pozycji Księgowy pracuje w kilkuosobowym zespole pod nadzorem Lidera Zespołu / Głównego Księgowego. Ze względu na specyfikę naszych klientów obsługuje spółki prawa handlowego (jedną lub kilka w zależności od ich wielkości i skomplikowania).

Twoje główne zadania, oczywiście pod nadzorem oraz przy wsparciu i weryfikacji Lidera Zespołu / Głównego Księgowego, będą obejmować:

• samodzielne księgowanie dokumentów oraz weryfikacja i księgowanie dokumentów wcześniej wprowadzonych do systemu księgowego przez asystenta/młodszego księgowego,

• formalną akceptację dokumentów księgowych,

• przygotowywanie poleceń księgowych dot. m.in. RMK/PPO, itd.,

• zamknięcie miesiąca, uzgodnienia sald na kontach, weryfikacja obrotówki (w przypadku bardziej złożonych zagadnień przy wsparciu bardziej doświadczonych osób),

• dla mniejszych/prostszych podmiotów sprawdzenie poprawności deklaracji VAT oraz sporządzenie kalkulacji CIT.

• sporządzanie sprawozdań finansowych, do weryfikacji przez Głównego Księgowego,

• przygotowanie dokumentacji i danych wymaganych przez biegłych rewidentów podczas badania sprawozdania finansowego,

• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP, banki finansujące, itd) w tym przygotowanie odpowiednich dokumentów i sprawozdań wymaganych przez te instytucje,

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialna/y za bieżący, operacyjny kontakt z obsługiwanymi klientami. Możesz liczyć na wsparcie bardziej doświadczonych księgowych w realizacji trudniejszych i bardziej złożonych zadań. Równie ważnym zadaniem jest dbanie o własny rozwój oraz wsparcie dla mniej doświadczonych pracowników (np. asystentów).

Jesteś bardzo dobrym kandydatem, jeżeli:

• posiadasz ok 2-3 letnie doświadczenie w księgowości (idealnie w biurze rachunkowym)

• masz bardzo dobrze opanowane abecadło księgowe: rozróżniasz rodzaje dokumentów księgowych i potrafisz zweryfikować poprawność dokumentów, samodzielnie potrafisz wprowadzić dokumenty do programu księgowego a na podstawie planu kont wiesz na jakich kontach operacja powinna być zaksięgowana itp.,

• potrafisz zamknąć miesiąc oraz dokonać uzgodnienia kont (weryfikacja sald, wiesz jaka kwota powinna się znaleźć na danym koncie i z czego to wynika, potrafisz wyjaśnić niezgodności),

• umiesz prowadzić rejestr środków trwałych i dokonać odpowiednich księgowań z tym związanych,

• potrafisz przygotować różnego rodzaju zestawienia na podstawie obrotówki,

• znasz lub potrafisz odnaleźć stosowne przepisy podatkowe i potrafisz stosować je w praktyce, na przykład umiesz przygotować deklaracje VAT na podstawie systemu księgowego oraz sporządzić podstawowe kalkulacje CIT,

• jesteś sprawny/a w obsłudze komputera i MsOffice (zwłaszcza Excel) i jesteś otwarty/a na naukę nowych programów

• super jeżeli znasz program Comarch Optima (a jeżeli nie to Cię go nauczymy!)

• zależy nam abyś znał/a język angielski na poziomie umożliwiającym w miarę swobodną komunikację biznesową (język włoski lub niemiecki będzie dodatkowym atutem)

• przede wszystkim chcesz dalej się rozwijać i jesteś zaangażowana/y w to co robisz

Ponieważ pracujemy w zespole bardzo liczy się dla nas komunikatywność i kultura osobista oraz umiejętność pracy w grupie. Na tym poziomie ważna jest już dla nas Twoja samodzielność, więc powinieneś/powinnaś umieć zorganizować własną pracę jak również nadzorować/weryfikować pracę młodszych i mniej doświadczonych księgowych i asystentów. Świetnie odnajdą się u nas osoby sumienne, dokładne, skrupulatne oraz odpowiedzialne i terminowe w wykonywaniu powierzonych zadań

Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@estelligence.com

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacyjnym

Osoba na pozycji Samodzielnego Księgowego pracuje zazwyczaj w Estelligence w kilkuosobowym zespole księgowym pod nadzorem Lidera Zespołu / Głównego Księgowego. Osoba na tym stanowisku samodzielnie prowadzi pełną księgowość dla spółek prawa handlowego (jedną lub kilka w zależności od ich wielkości i skomplikowania). W przypadku bardziej złożonych podmiotów, odpowiedzialność osoby pełniącej to stanowisko jest ograniczona do wybranych zagadnień.

Twoje główne zadania będą obejmować:

• dla mniej złożonych klientów samodzielne prowadzenie pełnej księgowości spółek prawa handlowego (praca ta nadal podlega nadzorowi Managera/Głównego Księgowego),

• samodzielne księgowanie oraz weryfikacja i księgowanie dokumentów wcześniej wprowadzonych przez asystenta/młodszego księgowego,

• akceptacja merytoryczna i formalna dokumentów księgowych,

• rozliczanie i ujmowanie w księgach bardziej złożonych zdarzeń gospodarczych (np. odsetki od pożyczek, różnice kursowe, koszt własny sprzedaży, cesje, podatek u źródła, rozliczanie kosztów w czasie, tworzenie rezerw, itd.),

• zamknięcie miesiąca oraz dokonanie uzgodnienia sald na kontach, weryfikacja obrotówki,

• sprawdzenie poprawności deklaracji VAT oraz kalkulacji CIT,

• sporządzanie sprawozdań finansowych,

• sporządzanie raportów dla klientów,

• uczestnictwo w badaniu sprawozdania finansowego – przygotowanie dokumentacji wymaganej od biegłych,

• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP), przygotowanie sprawozdań wymaganych np. przez GUS, NBP, itp.,

• przygotowanie dokumentacji do kontroli skarbowych,

• kontakt z bankami i instytucjami finansowymi w imieniu klientów (np. w celu dostarczenia odpowiednich informacji i wyjaśnień),

• operacyjny kontakt z klientami.

Jesteś bardzo dobrym kandydatem, jeżeli:

• posiadasz ok 3-5 letnie doświadczenie w księgowości (idealnie w biurze rachunkowym),

• potrafisz już wykorzystać w praktyce wszystkie zasady rachunkowości oraz przepisy Ustawy o Rachunkowości,

• umiesz samodzielnie zamknąć miesiąc oraz dokonać uzgodnienia kont (weryfikacja sald, wiesz jaka kwota powinna się znaleźć na danym koncie i z czego to wynika, potrafisz sprawdzić dlaczego coś jest niezgodne i wiesz jak to skorygować),

• potrafisz przygotować różnego rodzaju zestawienia na podstawie obrotówki,

• umiesz przygotować polecenie księgowania do RMK, PPO, itd.,

• umiesz prowadzić rejestr środków trwałych i dokonać odpowiednich księgowań z tym związanych,

• umiesz rozliczyć koszt własny w spółkach produkcyjnych,

• przygotowywanie sprawozdań finansowych zgodnych z obowiązującymi wymogami nie stanowi dla Ciebie większego problemu,

• znasz bieżące przepisy podatkowe i potrafisz stosować je w praktyce, w tym m.in. umiesz przygotować deklaracje VAT oraz kalkulacje CIT – sprawdzając ich poprawność (weryfikacja rejestrów VAT),

• zasady księgowe i przepisy podatkowe umiesz wykorzystać w tematach bardziej złożonych, np. pożyczki, cesje, podatek u źródła, transakcje z podmiotami zagranicznymi, itd. (oczywiście w przypadku bardziej złożonych zagadnień otrzymasz pełne wsparcie merytoryczne od współpracowników),

• bardzo cenne będzie dla nas jeżeli posiadasz specjalistyczną/unikatową wiedzę w wybranych obszarach np. mocne doświadczenie branżowe (produkcja, budownictwo, development, IT, itd.) lub techniczne (np. WDT/WNT, MSR/MSSR, itd.),

• potrafisz budować z klientami efektywne / partnerskie relacje, np. umiesz identyfikować potrzeby klienta, co jest ważne dla klienta z punktu widzenia współpracy w obszarze księgowości oraz odpowiednio dostosowywać swoją pracę i pracę zespołu do tych potrzeb,

• umiesz identyfikować problemy (zarówno u Klienta i jak również w relacji Estelligence-Klient) aby wspólnie z Managerem / Liderem Zespołu szukać odpowiednich rozwiązań,

• jesteś sprawny/a w obsłudze komputera i MsOffice (zwłaszcza Excel) i jesteś otwarty/a na naukę nowych programów,

• świetnie jeżeli znasz program Comarch Optima (a jeżeli nie to Cię go nauczymy!),

• zależy nam abyś znał/a język angielski na poziomie umożliwiającym w miarę swobodną komunikację biznesową (język włoski lub niemiecki będzie dodatkowym atutem),

• przede wszystkim chcesz dalej się rozwijać i jesteś zaangażowana/y w to co robisz.

Ponieważ pracujemy w zespole bardzo liczy się dla nas komunikatywność i kultura osobista oraz umiejętność pracy w grupie. Na tym poziomie bardzo ważna jest dla nas Twoja samodzielność, więc powinieneś/powinnaś umieć zorganizować własną pracę jak również nadzorować/weryfikować pracę młodszych i mniej doświadczonych księgowych i asystentów. Świetnie u nas odnajdą się osoby sumienne, dokładne, skrupulatne oraz odpowiedzialne i terminowe w wykonywaniu powierzonych zadań

Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@estelligence.com

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacyjnym

Osoba zatrudniona w Estelligence na pozycji Głównego Księgowego jest odpowiedzialna za prowadzenie pełnej księgowości spółek prawa handlowego (bez prowadzenia spraw pracowniczych i ZUS) dla wszystkich klientów w jej zespole. Nie mniej ważną rolą jest nadzór i weryfikacja pracy księgowych we własnym zespole. Główny Księgowy/Manager ma u nas wpływ na sposób funkcjonowania i charakter swojego zespołu, rozumie specyfikę swoich klientów i umie zarządzać zasobami dla ich jak najlepszej obsługi.

Twoje główne zadania będą obejmować:

• odpowiedzialność za rozwój zawodowy mniej doświadczonych pracowników i ich funkcjonowanie w Twoim zespole,

• sporządzanie i autoryzację sprawozdań finansowych zgodnie z ustawą o rachunkowości (w niektórych przypadkach być może również wg MSR),

• sporządzanie deklaracji i informacji podatkowych,

• współtworzenie i nadzór nad polityką rachunkowości klientów,

• kontakt z klientami w zakresie operacyjnym i biznesowym, udział we współzarządzaniu relacją z klientem,

• współpraca z zespołem sprzedażowym w zakresie ofertowania i zasad współpracy z klientami,

• kontrola procesu fakturowania podległych klientów,

• reprezentowanie klientów w kontaktach z urzędami skarbowymi, audytorami, bankami i instytucjami finansowymi.

Jesteś bardzo dobrym kandydatem, jeżeli:

• masz doświadczenie w pracy na stanowisku głównego księgowej/księgowego i/lub lidera zespołu księgowego,

• posiadasz doświadczenie w zarządzaniu ludźmi, chcesz i umiesz dbać o właściwą komunikację w Twoim zespole,

• znasz biegle i umiesz w praktyce wykorzystać przepisy o rachunkowości i przepisy podatkowe (CIT, PIT, VAT),

• umiesz zadbać o dobrą organizację pracy własnej oraz podległego zespołu, umiesz zarządzać pracą dla kilku klientów równocześnie, dobrze radzisz sobie z presją, chętnie ustalasz priorytety w pracy, cenisz terminowość i sumienność,

• potrafisz budować efektywne/partnerskie relacje z klientami, np. umiesz identyfikować potrzeby klientów i umiesz odpowiednio dostosowywać swoją pracę i pracę zespołu do tych potrzeb,

• umiesz identyfikować problemy (zarówno u klienta jak i w relacji Estelligence-klient a także w zespole) i samodzielnie szukać odpowiednich rozwiązań,

• jesteś sprawny/a w obsłudze komputera i MsOffice (zwłaszcza Excel) i jesteś otwarty/a na naukę nowych programów,

• zależy nam abyś znał/a język angielski na poziomie umożliwiającym w miarę swobodną komunikację biznesową (język włoski lub niemiecki będzie dodatkowym atutem),

• przede wszystkim chcesz dalej się rozwijać i jesteś zaangażowana/y w to co robisz.

Na tym stanowisku komunikatywność i kultura osobista w kontaktach ze współpracownikami, klientami oraz partnerami biznesowymi są dla nas bardzo ważne. Szukamy samodzielnych i dojrzałych osób, które są ciekawe biznesu, chcą wykorzystać swoją merytoryczną wiedzę i doświadczenie i umacniać z nami kompetencje managerskie i zespołowe.

Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@estelligence.com

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacyjnym

Osoba zatrudniona w Estelligence na tym stanowisku jest odpowiedzialna za samodzielną, kompleksową obsługę kadrowo-płacową pracowników i zleceniobiorców naszych klientów.

Twoje główne zadania będą obejmować:

• prowadzenie akt osobowych, sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnianiem pracowników i zleceniobiorców oraz innych dokumentów z zakresu prawa pracy,

• rozliczanie i ewidencję czasu pracy wg różnych systemów i rozkładów czasu pracy,

• naliczanie wynagrodzeń ze stosunku pracy i umów cywilno-prawnych,

• sporządzanie miesięcznych i rocznych deklaracji do ZUS, US, PFRON,

• przygotowywanie raportów na potrzeby ZUS, PFRON, GUS oraz innych zestawień kadrowo-płacowych,

• operacyjną, bezpośrednią współpracą z klientami w w/w zakresie,

• kontakt z urzędami skarbowymi oraz innymi instytucjami kontrolnymi w imieniu klientów,

• odpowiedzialność za własny rozwój zawodowy oraz wspieranie mniej doświadczonych pracowników.

Jesteś bardzo dobrym kandydatem, jeżeli:

• masz doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr i płac, w szczególności w pracy w biurach rachunkowych,

• posiadasz praktyczną znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych,

• znasz program Płatnik i posiadasz praktyczną umiejętność obsługi pakietu MsOffice (zwłaszcza Excel)

• znajomość programu Comarch Optima  będzie dodatkowym atutem kandydata/-tki.

• znasz języka angielskim na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową

Ponieważ pracujemy w zespole bardzo liczy się dla nas komunikatywność i kultura osobista oraz umiejętność pracy w grupie. Na tym poziomie bardzo ważna jest dla nas Twoja samodzielność. Świetnie u nas odnajdą się osoby sumienne, dokładne, skrupulatne oraz odpowiedzialne i terminowe w wykonywaniu powierzonych zadań

Wyślij swoje CV na adres rekrutacja@estelligence.com

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacyjnym